K3

K3 – Pernahkah Anda mendengar istilah K3 dalam berkehidupan sehari-hari? Barangkali ketika Anda sedang mengobrol dengan rekan Anda atau hanya sekadar membaca sekilas hal tersebut di buku maupun papan pengumuman di rumah sakit. Istilah tersebut memang kerap kali ditemui di rumah sakit, perusahaan, pabrik maupun isntansi lainnya. Lantas, apa sih sebenarnya makna dari istilah tersebut?

Pengertian K3 menurut para ahli

Istilah K3 sejatinya seringkali Anda jumpai baik di suatu rumah sakit, perusahaan maupun pabrik. Namun, apa sih sebenarnya makna dari istilah tersebut? Jadi, yang dimaksud dengan istilah K3 adalah suatu ilmu pengetahuan serta penerapannya dalam upaya mencegah timbulnya suatu kecelakaan kerja.

K3 singkatan dari Kesehatan dan Keselamatan Kerja tersebut juga merujuk pada bidang kesehatan, kesehatan maupun keselamatan manusia yang sedang bekerja pada sebuah proyek maupun instansi tertentu. Perlu Anda ketahui bahwa istilah tersebut juga turut didefiniskan oleh para ahli terkait. Adapun opini terkait istilah tersebut yang berasal dari para ahli di antaranya ialah sebagai berikut.

WHO (World Health Organization)

K3 merupakan suatu upaya yang bertujuan untuk meningkatkan dan memelihara derajat kesehatan fisik,mental dan sosial yang setinggi-tingginya untuk pekerja di seluruh jenis pekerjaan.

Tak hanya itu, K3 juga merupakan upaya pencegahan terhadap gangguan kesehatan pekerja yang disebabkan oleh pekerjaan. Sehingga K3 dapat juga diartikan sebagai perlindungan bagi pekerja dalam pekerjaannya dari resiko akibat faktor yang merugikan kesehatan.

Ardana

Menurut Ardana istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja merujuk pada upaya perlindungan yang ditujukan agar tenaga kerja maupun orang lain yang berada di tempat kerja senantiasa selalu berada dalam keadaan yang sehat dan selamat sehingga menyebabkan setiap sumber produksi dapat digunakan secara aman dan efisien.

Widodo

Widodo menjelaskan bahwa istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja merupakan suatu kajian bidang yang berkaitan dengan kesehatan, keselamatan maupun kesejahteraan manusia yang bekerja pada sebuah institusi maupun pada lokasi proyek tertentu.

Hadiningrum

Istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja menurut Hadiningrum lebih merujuk kepada pengawasan terhadap SDM, mesin, material maupun metode yang melingkupi lingkungan kerja agar tiap-tiap pekerja tidak mengalami risiko kecelakaan.

Flippo

Flippo turut serta mendefinisikan istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja sebagai suatu pendekatan yang spesifik, penentuan kebijakan pemerintah atas adanya praktik perusahaan di tempat kerja tersebut berikut dengan pelaksanaannya melalui panggilan, surat maupun tata cara yang lain.

Fungsi K3

Tahukah Anda bahwa istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja memiliki beberapa fungsi yang perlu Anda ketahui. Apakah Anda sudah mengetahuinya? Jika belum, maka ada baiknya Anda menyimak beberapa informasi terkait fungsi Kesehatan dan Keselamatan Kerja secara umum yaitu sebagai berikut.

Sebagai pedoman dalam melakukan segala identifikasi maupun penilaian terhadap adanya suatu risiko serta bahaya bagi kesehatan dan keselamatan kerja pada lingkungan kerja yang dimaksud.
Untuk memberikan perlindungan bagi tiap-tiap tenaga kerja atas keselamatannya  dalam melakukan pekerjaannya bagi kesejahteraan hidup serta meningkatkan produksi nasional.
Untuk melakukan pemeliharaan maupun meningkatkan derajat kesehatan tiap-tiap pekerja pada semua lapangan ketingkat yang setinggi-tingginya baik itu berupa fisik, mental maupun yang dinamakan dengan kesejahteraan nasional.
Untuk mencegah timbulnya gangguan kesehatan masyarakat pekerja, yang mana ditimbulkan oleh suatu keadaan maupun kondisi dari lingkungan kerjanya seperti halnya kecelakaan kerja.
Untuk menempatkan tiap-tiap pekerja pada suatu lingkungan pekerjaan berdasarkan sudut pandang keterampilan, kemampuan fisik maupun psikis pekerjaannya.
Untuk dapat mencegah timbulnya suatu penyakit yang diakibatkan oleh pekerjaan.
Agar dapat menjaga status kesehatan dan kebugaran tiap-tiap pekerja pada kondisi maupun keadaan yang optimal.
Sebagai pemantik sistem kerja yang aman mulai dari input, proses hingga output.
Untuk dapat melakukan pengendalian terhadap adanya risiko yang terjadi di tempat kerja.
Sebagai pencegah kerugian moril maupun materi akibat terjadinya kecelakaan di tempat kerja.

Syarat K3

K3 memiliki kriteria sendiri yang harus dimiliki oleh tiap-tiap perusahaan penyelenggaranya. Adapun syarat-syarat tersebut yang dapat Anda ketahui ialah sebagai berikut.

1. Mencegah serta mengurangi kecelakaan kerja.
2. Mencegah, mengurangi serta memdamkan kebakaran yang terjadi.
3. Mencegah serta mengurangi risiko peledakan atau bahayanya.
4. Memberikan jalur evakuasi untuk suatu keadaan darurat.
5. Memberikan P3K terkait kecelakaan kerja.
6. Memberikan APB atau Alat Pelindung Diri terhadap tiap-tiap pekerja.
7. Mencegah serta melakukan pengendalian terkait timbulnya penyebaran suhu, kelembapan, debu, asap, kotoran, gas, uap, radiasi, getaran serta kebisingan.
8. Mencegah serta melakukan pengendalian terkait PAK atau Penyakit Akibat Kerja hingga persoalan keracunan.
9. Menjaga suhu dan kelembapan yang baik.
10. Menyediakan ventilasi yang cukup.
11. Melakukan pemeliharaan terkait kebersihan, kesehatan dan ketertiban pada lingkungan kerja.
12. Mengamankan serta memperlancar pengangkutan baik itu manusia, hewan, tanaman maupun barang.
13. Mengamankan serta melakukan pemeliharaan terhadap segala jenis bangunan yang tersedia.
14. Mengamankan serta memperlancar bongkar muat, perlakuan serta penyimpanan terhadap barang.
15. Menyesuaikan serta melakukan penyempurnaan terhadap keselamatan pekerjaan yang memiliki risiko tinggi,
16. Mencegah timbulnya kecelakaan terkait aliran listrik berbahaya.
17. Menyelaraskan tenaga kerja, peralatan yang menunjang pekerjaan, lingkungan pekerjaan serta cara dan proses kerja.

Tujuan K3

Istilah Kesehatan dan Keselamatan Kerja tidak semata-mata diadakan tanpa adanya tujuan. Adapun tujuan dari Kesehatan dan Keselamatan Kerja untuk menjawab pertanyaan apa tujuan K3 yakni di antaranya ialah sebagai berikut.

1. Untuk mencegah terjadinya kecelakaan maupun risiko sakit lainnya dikarenakan alasan pekerjaan.
2. Untuk melakukan perlindungan terkait kesehatan serta keselamatan semua orang atau pekerja yang berada di lingkungan kerja tersebut.
3. Untuk menjaga serta memastikan keselamatan maupun kesehatan semua orang atau pekerja yang sedang berada di lingkungan kerja tersebut.
4. Untuk memastikan sumber produksi dapat terpelihara dengan baik serta dapat digunakan dengan aman dan efisien.
5. Untuk dijadikan sebagai investasi jangka panjang guna memberikan peluang keuntungan yang berlimpah pada masa yang akan datang.

Alat-Alat K3

Sejatinya, alat-alat terkait Kesehatan dan Keselamatan Kerja tersebut terdiri atas beberapa macam. Adapun beberapa contoh alat-alat yang dimaksud tersebut di antaranya ialah sebagai berikut.

1. Sabuk keamanan atau safety belt. Biasanya alat ini digunakan dalam upaya menghindari benturan saat berkendara.
2. Sepatu karet atau sepatu boot. Alat ini kerap digunakan untuk pengamanan saat bekerja di tempat yang lembab, becek maupun tempat berlumpur dan bahkan untuk K3 listrik sekalipun.
3. Sarung tangan atau gloves. Seringkali alat ini digunakan untuk bekerja pada tempat yang dapat menyebabkan cedera pada tangan dan paling banyak digunakan sebagai K3 umum.
4. Masker atau respirator. Biasanya alat ini digunakan sebagai pelindung hidung maupun dijadikan sebagai penyaring udara yang dihirup saat berada di tempat kerja. Alat ini sering digunakan sebagai K3 rumah sakit.
5. Tali pengaman atau safety harness. Alat ini digunakan sebagai pelindung diri ketika berada di ketinggian tertentu dan biasanya digunakan untuk K3 konstruksi.

Cara Mendapatkan Sertifikat K3

Barangkali Anda tengah bertanya-tanya mengenai bagaimana cara memperoleh sertifikat K3 tersebut. Sebagai informasi bagi Anda bahwa untuk memperoleh sertifikat tersebut, Anda harus terlebih dahulu mengikuti pelatihan sertfikasi kompetensi tersebut pada lembaga resmi yang menaunginya. Adapun lembaga yang dimaksud ialah Departemen Tenaga Kerja Indonesia.

Untuk mendapatkan lisensi atau surat penunjukannya, maka tenaga kerja tersebut harus melakukan ujian terlebih dahulu pada lembaga tersebut dan dinyatakan lulus. Dengan demikian, tenaga kerja tersebut akan mendapatkan sertifikat, SIO dan Surat Penunjukkan yang diterbitkan oleh Kemnaker RI dan Badan Nasional Sertifkasi Profesi (BNSP).

Jika Anda penasaran tentang bagaimana wujud sertifikat tersebut, maka Anda bisa melihat contoh sertifikat K3 di laman resmi Depnaker.

Ulasan terkait Kesehatan dan Keselamatan Kerja tersebut kiranya dapat menyadarkan Anda terkait betapa pentingnya K3 bagi para pekerja. Semoga bermanfaat!